公务员退休金怎么计算的？为什么有的人退休后比在职工资还高？

公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：

基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。

二、按月领取基本养老金的条件

参加了基本养老保险缴纳的人员，男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，特殊工种男年满55周岁，女年满45周岁，且1997年12月31日以前参加工作，缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年，1998年1月1日以后参加工作，缴纳养老保险费年限累计满15年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的，退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额，一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

三、养老金办理条件

年满60周岁，未享受退休(退职)以及市基本养老保障办法规定的各类待遇的城乡居民，符合以下条件，可以按月领取养老金：

1、本政策施行时，已年满60周岁，未享受退休(退职)以及市基本养老保障办法规定的各类待遇的城乡居民，不用缴费，可以按月领取基础养老金;

2、本政策施行时，距领取年龄不足15年的，按年缴费养老保险的;

3、本政策施行时，距领取年龄15年以上的，累计缴费年限不少于15年。

劳动者在到达一定的年纪的时候，是可以申请退休。国家为了保障退休人员的基本生活需要，制定了退休金等法律规定。具体的退休金额根据其在单位的工作年纪计算。总而言之，国家的发展前提是为人们服务，因此保障人们的利益不受损失是首要目的。

这就是差距，所以有更多的人想进公务员队伍，也正是如此才激励后生好好学习。不努力将来只能选择更糟糕的工作。

是这样的，目前公务员在内的机关事业单位人员，养老金不再是采取老办法来计算，而是用新老办法来综合计算养老金待遇，到2024年以后，则会按照跟企业退休人员一样的办法来计算养老金了。

而公务员的养老金替代率可以达到在职工资的80%以上，不过正常来说，养老金是很难超过在职工资的。

当然，生活中不排除一些地方，当地公务员由于基本工资本身不高，而退休后的收入，不仅有基本养老金，还有职业年金，甚至还有精神文明奖之类的奖励，以及其他补助，这样加起来的养老金收入，就要比在职工资高一些。

不过，要论整体上的收入，在职的公务员收入还是要高于退休人员的。因为我们不能仅仅看基本工资，而忽略了其他福利，不如说房补车补等各类津贴补贴，还有五险一金，像公积金的话，这一项每个月的收入就比较可观了。

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